12、要有安全防范意识，不要好奇乱动雇主的贵重物品，以防损坏;不会使用的电器等用具，再学会使用之前不得使用。工作中要注意防火防盗，注意自身的安全及雇主家庭财产和人员的安全。工作时尽量小心仔细，如损坏雇主东西，应主动向雇主认错，争取雇主原谅。切不可把损坏的东西扔掉，或推诿责任。由于你的原因(如粗心)损坏、丢失雇主的物品财产，损害了雇主及家人的身体健康，都属于责任事故。除吸取教训外，应该做到：（1）如实说出真相，诚恳赔礼道歉。

（2）对雇主的经济损失你有责任赔偿，要主动表示赔偿。具体赔偿金额要双方协商。

（3）雇主谅解你而不要你赔偿，你应表示感谢。

（4）雇主心疼损失而发脾气，是人之常情，要正确对待。

19、人格平等、不卑不亢。你可以接受雇主出于爱护的善意批评，但不必对恶意辱骂讥讽忍气吞声。如有下列情况，应立即通知公司或当地公安机关：

（1）雇主所订服务合同内容与实际工作不符;

（2）雇主家中无居住条件;

（3）雇主要将你转让给他人或带往外省市服务;

（4）雇主家中无女雇主，雇主言行下流，行为不轨，以及诽谤、殴打、拘禁、跟踪、私拆个人信件等严重的侵权行为。